Voorbeeldbrief schorsing werknemer als disciplinaire maatregel

U bent werkgever en uw werknemer heeft zich niet goed gedragen. U kunt dan overwegen uw werknemer te schorsen als disciplinaire maatregel. U dient de schorsing op de juiste wijze te bevestigen aan uw werknemer.

Om fouten te voorkomen hebben onze ervaren juristen een modelbrief schorsing als disciplinaire maatregel voor u opgesteld.

U kunt de modelbrief schorsing door werkgever bij ons bestellen. De voorbeeldbrief schorsing wordt u geleverd in een bewerkbaar Word-bestand, zodat u het eenvoudig aan uw situatie kunt aanpassen.